Praktikant im Anerkennungsjahr im Rahmen der Erzieherausbildung (w/m)

in einer stationären Regelwohngruppe in Warburg ab sofort

Wir bieten Ihnen

  • eine befristete Vollzeittätigkeit (39 Stunden/Woche)
  • Vergütung nach der Praktikantenordnung BAT-KF
  • abwechslungsreiche Tätigkeit
  • eine verlässliche Dienstplangestaltung
  • ein selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • qualifizierte externe und interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein engagiertes, motiviertes und kreatives Team
  • ein Jobticket für den Nahverkehr
  • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (von E-Bike-Leasing über Kurzfitness in der Dienstzeit bis hin zum Qigong-Kurs)

Ihr Profil

  • Sie machen zurzeit die Erzieherausbildung
  • Sie haben Freude an der pädagogischen Arbeit und Erziehung
  • Sie verfügen über hohe Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Empathie und Kompetenz
  • Die Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch Wochenende/Nachtbereitschaft etc.) ist vorhanden

Ansprechpartnerin für Rückfragen ist Daniela Vockel, Durchwahl (05251) 401-175, d.vockel@@johannisstift.de

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich per E-Mail (pdf-Datei; bitte kein Word-Dokument) gern unter karriere@@johannisstift.de

Der Leitsatz des St. Johannisstift lautet: Wir begleiten, pflegen und heilen Menschen in höchstem Respekt vor ihrer Einzigartigkeit. Dabei sind die zentralen Botschaften: Nähe, Vielfalt, Selbstbestimmung und Offenheit. Wir leben dies täglich in der Versorgung der uns anvertrauten Menschen und untereinander im gesamten Team des St. Johannisstift.

Wir würden uns freuen, Sie schon bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.

ÜBRIGENS
Wenn Sie sich auf diese Stelle bewerben, weil ein Mitarbeiter von uns Ihnen dies empfohlen oder von der Ausschreibung berichtet hat, erwähnen Sie dies kurz in Ihrem Anschreiben. Einfach am Ende den Satz ergänzen: »Die Stelle wurde mir empfohlen von Vorname, Nachname, Geschäftsbereich des Freundes, Bekannten, Verwandten etc.«.

Denn im St. Johannisstift gibt es die Aktion »Mitarbeiter werben Mitarbeiter«. Damit unterstützen wir finanziell, wenn Mitarbeiter sich für den Bewerbernachwuchs stark machen – ein Aspekt von vielen, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

Kinder- & Jugendhilfe

05251 401-175